2024.03.20 <젠슨 황, 엔비디아 CEO 인터뷰 2>

3월초 요즘 핫한 기업 엔비디아(NVIDIA) CEO 젠슨 황의 인터뷰가 유튜브에 올라왔습니다. 다른 유명 기업 CEO 만큼 잘 알려지지 않은 사람입니다. 인터뷰에서 말하듯이 그는 내성적인 스타일인 탓입니다. 인터뷰를 보고서 좋은 내용이 많아 두 번에 걸쳐 소개하고자 합니다. (NVIDIA는 3월 현재 마이크로소프트, 애플에 이어 세계에서 세 번째로 시가총액이 높습니다. ㅎㄷㄷ) 

CEO 리더십
- 자신은 매우 내성적임에도 중요한 이슈를 투명하게 설명하는데 주저하지 않음

- 정보의 폐쇄성, 비밀주의가 낳는 폐해(권력화)를 협오함

- 훌륭한 직원이 인생에서 중요한 일을 하도록 환경을 만드는 게 CEO의 미션
- 투명하게 정보를 공개하면 직원은 충분히 나의 뜻을 알고 그에 맞게 일하게 됨

조직 구조
- 전통적은 계층 구조에서 맨 밑에 있는 병사는 그저 전장에서 죽는 것이 임무였음

- 목적을 생각하고 실행하라. 실행하다 막히면 다시 목적으로 돌아가라

마지막 말